福建省水务发展集团漳浦水务有限公司系漳浦县人民政府与福建省水利投资开����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������发集团合作,于2021年10月注册成立,2022年1月1日挂牌,2022年1月合作公司正式运营,目前����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������注册资本0.5亿元,公司经营范围为自来水生产与供应。2022年1月1日,福建省水务发展集团漳浦水务有限公司正式接管东部水厂,供水范围:马坪镇、佛昙镇、前亭镇;日供水能力达4万吨;供水人口约12万人。
因业务发展需要,诚邀以下专业人才加盟����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。
一、岗位基本条件
1.品行端正,作风严谨,遵纪守法,无����� ����� �������Ƴ������������ �������Ƴ��������������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������不良从业经历,无犯罪记录;
2.具有良好的职业素养和工作责任心,爱����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������岗敬业,身心健康,抗压能力强;
3.具有履行岗位职责所需的专业知识、业务能����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������力,思路清晰,善于学习;
4.具有良好的沟通与协调能力、语言����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������和文字表达能力。
二、岗位设置人数及具体要求
1.综合部-行政文秘人员(2人)
(1)年龄35周岁及以下;
(2)本科及以上学历;文学类、行政管理����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、图书档案学类、计算机类、文秘或语言文学类等相����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������关专业;
(3)有2年及以上相关工作经验优����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������先录用。
2.财务部-财务人员(2人)
(1)年龄35周岁及以下;
(2)本科及以上学历;财务、会计、审计、金融等管����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������理学或经济学等相关专业。
(3)����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ��������有2年及以上会计工作经验,熟悉����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������财务处理,抄报税业务优先录用。
3.规划工程部-工程技术管理人员(2人)
(1)年龄35周岁及以下����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������;
(2)本科及以上学历;水利水电工程、给排水工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������程、土木工程、交通管理、电气工程及自动化等相关����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������专业;
(3)有2年及以上相关工作经验;持有相关专业职称����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������优先录用。
4、运营管理部-运营管理人员(2人����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������)
(1)年龄35周岁及以下;
(2)本科及以上学历;电子商务类����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、公共管理类、经济或财务管理类等����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������相关专业;
(3)有2年及以上相关工作经验优����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������先录用。
三、应聘须知
1.报考者的学历必须在中����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������国高等教育学生信息网(简称����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������学信网,http://www.chsi����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������.����� ���������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ���������Ƴ�������com.c����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������n/)上可查询认证,并且能够提供《教育部学历证书����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������电子注册备案表》。
2.报考者有2年及以上相关工作经验优先����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������录用。工作经历起始时间按参加工作时间首月界定,截����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������止时间为2022年3月10日����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。年限按足年足月累计计算(需提供合同和缴交社会养����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������老保险证明)。
3.应聘人员如有以下(包括但不限于)情况����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������不得录用:
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������员;人民法院通过司法程序认定����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������的失信被执行人;在公务员招聘中被认定����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������有舞弊等严重违反录用纪律的人员;现����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������役军人;被辞退未满五年的公务����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������员和参照公务员法管理机关(单位)����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������工作人员;以及法律规定不得招聘的其����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������他情形的人员。
4.每����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ��������个应聘人员限报一个岗位,多报无效。符合����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������职位资格条件的报名人数与职����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������位拟聘人数的比例达不到3:1的,原则����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������上应减少该职位拟招聘人数或取消该职位招聘����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。情况特殊需降低比例开考的,由招聘工作小组研����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������究决定。
6.招聘流程:网络报名→资����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������格审查→笔试→面试→入职审查→入职����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������体检→录用。
7.报名截止时间:2022年3月24日。
8.资格审查合格后向本人发出笔试����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������通知。未获通知者资格审查,应聘材料恕不退还。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������请勿自行来访。
四、薪资福利
以上岗位人员均享受公司“五险二金����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������”、带薪休假、年度体检等员工福利。����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������
五、聘任管理
以上岗位均实行试用期考核制,试用期合����� ����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������������Ƴ�������格,予以正式聘����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������任;试用期不合格者,予以解聘。
联系人:林女士
联系电话:0596-36����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������38860
邮  ����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������; 箱:1430626554@qq.com